Grote HR-pakketten beloven goud, maar leveren vaak frustratie. Waarom "minder features" vaak "meer resultaat" betekent voor een zelfstrandige of KMO.
Je hebt het vast al meegemaakt. Je koopt een softwarepakket dat "alles kan". Uurroosters, vakantieaanvragen, evaluatiegesprekken en loonbrieven.
En na 3 maanden? Gebruikt niemand het. Omdat het te ingewikkeld is.
De "Feature Trap"
Software voor grote bedrijven (Enterprises) moet complex zijn, want zij hebben HR-managers die de hele dag in die software zitten.
Jij bent geen HR-manager. Jij bent bakker, aannemer of architect. Jij wil geen software leren, je wil een probleem oplossen.
De 3-minuten regel van Yepp
Bij Yepp hanteren we een simpele regel: Je moet binnen de 3 minuten operationeel kunnen zijn.
- Account aanmaken.
- Werknemers toevoegen (via mail of QR).
- Starten met scannen.
Heb je een handleiding van 50 pagina''s nodig? Dan is de software te moeilijk voor een zelfstandige of KMO.
Keep it simple:
Betaal niet voor features die je niet gebruikt. Kies een tool die één ding heel goed doet, in plaats van tien dingen half.
Gedaan met de chaos?
Probeer Yepp 30 dagen volledig gratis.
Geen creditcard nodig • Stopt automatisch
